百度360必应搜狗淘宝本站头条
当前位置:网站首页 > 技术文章 > 正文

对思维框架和逻辑架构的完整梳理(思维逻辑框架图)

ccwgpt 2024-09-13 16:10 40 浏览 0 评论

在最近几年的思维类文章整理和写作中,我至少做到了将思维这件事情基本想明白,同时给出一个完整的思维框架,给出了思维这件事究竟应该包括了哪些大块的组件,这些组件之间应该是什么关系。在这个想明白后,我们看到实际上基于思维框架,我们看到还需要进一步系统化几个方面的内容。

学习方法和模式:学习是思维的基础,也是补充知识库的关键。

问题的分析解决:即面对问题的时候我们的分析解决全过程。

事物认知:当我们想了解一个新领域,新事物的时候如何切入。

知识库构建方法论:如何构建你自己的知识库和经验库。

可以看到将我们的思维框架展开,实际上就是包括了上面四个方面的内容。同时这四个方面之间本身又是相辅相成的关系。

具体的关键点关系可以描述为:

在问题解决,事物认知过程中,都存在学习的过程,学习过程往往会观察整个问题解决和事物的认识,只是我们最终的目标驱动不一样而已。

其次,知识库在整个框架逻辑中起到了前后贯穿的作用,即你会发现你已有的知识库可以应用到新问题解决和新事物认知,同时在你完成了学习后相关内容可以进知识库,同时在你问题解决和事务认知后的复盘,相关内容还可以进入到知识库,我们要考虑的就是知识库中这些信息的构建闭环。

基于上图,我们可以看到这样一个完整的闭环过程。

学习完的内容进到知识库,而实践完提取到经验库,形成完整知识经验库

实践过程可以是POC验证,也可以是完整的问题分析解决

模式匹配能力是思维过程中的核心能力

对于我经常说到的两条线,一个是事物认知,一个是问题分析解决,其实你可以看到事物认知的本质仍然是问题分析和解决。因此即可以从事物和问题维度来进行阐述。也可以按照完整的定义-》分析-》解决-》总结的生命周期进行阐述。

基于我上面的构图,我们可以看到一个完整的思维范畴内容应该包括了如下展开。

1. 学习方法和模式

1.1 知识的采集方法和分析

1.2 阅读方法

1.3 学习方法和模式

1.4 POC自我验证和实践

2. 实践-》问题分析和解决

2.1 通用的问题分析解决方法论

2.2 问题分析解决

2.3 事物认知和决策

2.4 分析和模式匹配

2.5 问题解决后的呈现,演绎和泛化

3. 知识库和经验库

3.1 知识库的形成和积累

3.2 从知识库到经验库的转化

3.3 常用方法和工具

4. 总结复盘

4.1 总结复盘方法

4.2 最佳实践

4.3 归纳和抽象

从上面整个构图也可以看到,我们将学习,问题分析i解决,知识库积累,问题解决后的复盘形成一个完整的持续改进的闭环流程。再从这个闭环的流程我们可以看到。

知识经验是基础,模式匹配是核心价值

真正的自我能力提升一定体现在现场真正的实践上,而不是理论堆砌或POC验证

因此我们看到实践很重要,实践是你形成复盘总结的关键输入的基础,否则你拿什么复盘。理论指导实践,但是更加重要的是实践反刍理论。其次就是复盘很重要,复盘是形成和提升模式匹配能力的基础,复盘的深浅将直接决定了你跨领域的问题分析解决能力。

我们可以拿小学奥数来举一个简单的例子,有两个小孩奥数都很厉害,但是存在两种可能。其一是小孩甲做了大量的实践和模拟题练习,因此实际考试的题基本都是同类题型;而小孩乙可能做的练习并不算太多,但是自己总结和复盘能力强,在现场能够根据已有知识快速地进行分析和模式匹配,也就是我们说的没见过的题在现场也能够临场发挥解决掉。

那么实际上从教育角度,我们真正关心的就是如何将小孩培养为第二种类型。在职场我们就关心如何将员工培养为具备独立分析和问题解决能力的人。

这两天对整体思维框架内容重新进行了整理,供大家参考如下:

相关推荐

团队管理“布阵术”:3招让你的团队战斗力爆表!

为何古代军队能够以一当十?为何现代企业有的团队高效似“特种部队”,有的却松散若“游击队”?**答案正隐匿于“布阵术”之中!**今时今日,让我们从古代兵法里萃取3个核心要义,助您塑造一支战斗力爆棚的...

知情人士回应字节大模型团队架构调整

【知情人士回应字节大模型团队架构调整】财联社2月21日电,针对原谷歌DeepMind副总裁吴永辉加入字节跳动后引发的团队调整问题,知情人士回应称:吴永辉博士主要负责AI基础研究探索工作,偏基础研究;A...

豆包大模型团队开源RLHF框架,训练吞吐量最高提升20倍

强化学习(RL)对大模型复杂推理能力提升有关键作用,但其复杂的计算流程对训练和部署也带来了巨大挑战。近日,字节跳动豆包大模型团队与香港大学联合提出HybridFlow。这是一个灵活高效的RL/RL...

创业团队如何设计股权架构及分配(创业团队如何设计股权架构及分配方案)

创业团队的股权架构设计,决定了公司在随后发展中呈现出的股权布局。如果最初的股权架构就存在先天不足,公司就很难顺利、稳定地成长起来。因此,创业之初,对股权设计应慎之又慎,避免留下巨大隐患和风险。两个人如...

消息称吴永辉入职后引发字节大模型团队架构大调整

2月21日,有消息称前谷歌大佬吴永辉加入字节跳动,并担任大模型团队Seed基础研究负责人后,引发了字节跳动大模型团队架构大调整。多名原本向朱文佳汇报的算法和技术负责人开始转向吴永辉汇报。简单来说,就是...

31页组织效能提升模型,经营管理团队搭建框架与权责定位

分享职场干货,提升能力!为职场精英打造个人知识体系,升职加薪!31页组织效能提升模型如何拿到分享的源文件:请您关注本头条号,然后私信本头条号“文米”2个字,按照操作流程,专人负责发送源文件给您。...

异形柱结构(异形柱结构技术规程)

下列关于混凝土异形柱结构设计的说法,其中何项正确?(A)混凝土异形柱框架结构可用于所有非抗震和抗震设防地区的一般居住建筑。(B)抗震设防烈度为6度时,对标准设防类(丙类)采用异形柱结构的建筑可不进行地...

职场干货:金字塔原理(金字塔原理实战篇)

金字塔原理的适用范围:金字塔原理适用于所有需要构建清晰逻辑框架的文章。第一篇:表达的逻辑。如何利用金字塔原理构建基本的金字塔结构受众(包括读者、听众、观众或学员)最容易理解的顺序:先了解主要的、抽象的...

底部剪力法(底部剪力法的基本原理)

某四层钢筋混凝土框架结构,计算简图如图1所示。抗震设防类别为丙类,抗震设防烈度为8度(0.2g),Ⅱ类场地,设计地震分组为第一组,第一自振周期T1=0.55s。一至四层的楼层侧向刚度依次为:K1=1...

结构等效重力荷载代表值(等效重力荷载系数)

某五层钢筋混凝土框架结构办公楼,房屋高度25.45m。抗震设防烈度8度,设防类别丙类,设计基本地震加速度0.2g,设计地震分组第二组,场地类别为Ⅱ类,混凝土强度等级C30。该结构平面和竖向均规则。假定...

体系结构已成昭告后世善莫大焉(体系构架是什么意思)

实践先行也理论已初步完成框架结构留余后人后世子孙俗话说前人栽树后人乘凉在夏商周大明大清民国共和前人栽树下吾之辈已完成结构体系又俗话说青出于蓝而胜于蓝各个时期任务不同吾辈探索框架结构体系经历有限肯定发展...

框架柱抗震构造要求(框架柱抗震设计)

某现浇钢筋混凝土框架-剪力墙结构高层办公楼,抗震设防烈度为8度(0.2g),场地类别为Ⅱ类,抗震等级:框架二级,剪力墙一级,混凝土强度等级:框架柱及剪力墙C50,框架梁及楼板C35,纵向钢筋及箍筋均采...

梁的刚度、挠度控制(钢梁挠度过大会引起什么原因)

某办公楼为现浇钢筋混凝土框架结构,r0=1.0,混凝土强度等级C35,纵向钢筋采用HRB400,箍筋采用HPB300。其二层(中间楼层)的局部平面图和次梁L-1的计算简图如图1~3(Z)所示,其中,K...

死要面子!有钱做大玻璃窗,却没有钱做“柱和梁”,不怕房塌吗?

活久见,有钱做2层落地大玻璃窗,却没有钱做“柱子和圈梁”,这样的农村自建房,安全吗?最近刷到个魔幻施工现场,如下图,这栋5开间的农村自建房,居然做了2个全景落地窗仔细观察,这2个落地窗还是飘窗,为了追...

不是承重墙,物业也不让拆?话说装修就一定要拆墙才行么

最近发现好多朋友装修时总想拆墙“爆改”空间,别以为只要避开承重墙就能随便砸!我家楼上邻居去年装修,拆了阳台矮墙想扩客厅,结果物业直接上门叫停。后来才知道,这种配重墙拆了会让阳台承重失衡,整栋楼都可能变...

取消回复欢迎 发表评论: